В Кемеровской области вынесен обвинительный приговор в отношении 32-летнего мужчины по факту оскорбления представителя власти.
Собранные следственными органами Следственного комитета Российской Федерации по Кемеровской области доказательства признаны прокурором Новоильинского района г.Новокузнецк достаточными для направления уголовного дела с утвержденным обвинительным заключением в отношении 32-летнего мужчины в суд. Его обвиняли в совершении преступления, предусмотренного ст. 319 УК РФ (оскорбление представителя власти).
В Следственном отделе по городу Новокузнецк следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Кемеровской области-Кузбассу (следственное отделение по Новоильинскому району) пояснили, что в середине ноября 2022 года 32-летний житель Новоильинского района г. Новокузнецк, будучи в состоянии алкогольного опьянения, находясь в помещении территориального отдела полиции, куда был доставлен сотрудниками патрульно-постовой службы за совершение административного правонарушения, стал вести себя неадекватно, кричать. Сотрудник экипажа патрульно-постовой службы потребовал от мужчины успокоиться, объясняя, что необходимо подобающе себя вести, находясь в отделе полиции. На что 32-летний мужчина высказал свое недовольство в грубой форме, употребляя в отношении представителя власти грубую нецензурную брань, направленную на оскорбление его чести и достоинства, в присутствии находящихся вблизи граждан, то есть совершал свои преступные действия публично.
В ходе следствия обвиняемый в инкриминируемом ему деянии по ст. 319 УК РФ вину признал полностью.
Следствием собрана достаточная доказательственная база, в связи с чем уголовное дело с утвержденным обвинительным заключением направлено в мировой суд для рассмотрения по существу.
Приговором мирового суда Новоильинского района г. Новокузнецк 32-летнему мужчине было назначено наказание в виде штрафа в размере 5 000 рублей.
Вступайте в нашу группу Новости Кемеровской области в социальной сети Одноклассники, чтобы быть в курсе самых важных новостей.
